Urgence Leadership

6 modèles pour éviter les licenciements

Fri, 05 Feb 2010 14:42:08 +0100

Les mises à pied ne sont pas la seule façon d'aider votre compagnie à passer à travers une période difficile. Au contraire, si l'on se fie à six entreprises qui ont connu une année fructueuse, sans avoir procédé à aucun licenciement.

Le pouvoir du charisme

Fri, 05 Feb 2010 14:39:56 +0100

«Du charisme bien déployé peut donner des résultats électrisants», affirme Sangeeth Varghese, auteur du livre Decide to Lead - Eight decisions that can make you a leader.

Soyez donnant-donnant avec vos employés

Fri, 05 Feb 2010 14:37:58 +0100

«J'ai toujours dit que si vous traitez vos gens comme s'ils faisaient une différence, ils vont faire une différence», soutient Jim Goodnight, pdg de SAS.

Motivez vos troupes grâce à l’ennemi

Fri, 05 Feb 2010 14:36:35 +0100

«Les bons groupes ont toujours un ennemi», soutient Steve Tobak, consultant en marketing et en stratégies.

Leaders, apprenez à déléguer!

Fri, 05 Feb 2010 14:34:56 +0100

«Déléguer semble être l'une des compétences les plus difficiles à apprendre », soutient Tom Glover, professeur et consultant en gestion indépendant.

La clé du leadership en affaires : la créativité

Thu, 04 Feb 2010 14:33:53 +0100

«La créativité en affaires, c'est être inspiré et inspirant», affirme Philippe Meunier, chef de la création et associé principal chez Sid Lee, une agence de marketing, design, communication et publicité.

Les leader d’affaires manquent de crédibilité

Thu, 04 Feb 2010 14:31:02 +0100

Même si la confiance envers les entreprises a considérablement augmenté à la fin de 2009, les pdg demeurent les porte-parole de compagnie les moins crédibles.

Engagez vos employés dans les évaluations de rendement

Thu, 04 Feb 2010 14:29:32 +0100

Au cours de leurs évaluations de rendement, les employés de Aquire, un cabinet-conseil en planification et en gestion de données, sont invités à mettre l'accent sur où ils veulent aller, plutôt que de juste accepter ce que leur suggèrent leurs gestionnaires.

Faites des pdg de vos employés

Thu, 04 Feb 2010 14:27:39 +0100

Pour vous assurer que votre personnel travaille de façon productive même lorsque vous avez le dos tourné, essayez de faire de chacun d'eux un «pdg de quelque chose», conseille Mark Pincus, fondateur et directeur général de Zynga, un fournisseur de jeux vidéo en ligne pour réseaux sociaux.

L’ADN du leadership

Wed, 03 Feb 2010 15:49:15 +0100

Quel est l'ADN du leader parfait?